Objectifs Devenir Technicien d’équipements/Installations électriques, électricien du Bâtiment, électricien de chantier, électricien d’éclairage, électricien logis et réseaux, électricien de maintenance
Code ROME : 42211 - 44331- 21223
A partir de schémas de montage et de plans d’exécution, le technicien d’équipements/installations électriques :
- Réalise (en utilisant les normes en vigueur, et les outils adaptés) les travaux d’équipements et d’installations : tracé des circuits, pose et raccordement de l’appareillage
- Effectue les vérifications sur l’installation et la mise en marche
- Organise la gestion de l’installation, la maintenance corrective, préventive, …
Public 12 demandeurs d'emploi
Pré requis :
- BEP électrotechnique ou Froid et climatisation
- CAP Electrotechnique ou CAP de Dessinateur industriel en construction électrique
- Motivation pour les métiers liés à l’électricité
- Adaptation aux exigences des chantiers : déplacements, astreintes possibles, conditions particulières (hauteur, espace réduit, locaux occupés, …)
- Pas de contre indication médicale (station debout, problèmes lombalgiques, vertige pour les travaux en hauteur)
Validation / Diplôme BAC Professionnel EL.E.EC (Electrotechnique, Energie, Equipements Communicants)
Financement Conseil Régional |
 |
Contenu
Formation générale
- Mathématiques
- Français
- Physique
- Histoire
- Géographie
- Anglais
- Artsappliqués
- Economie – GestionEducation civique, juridique et sociale
- Communication
Formation technique et technologique
- Dossier technique
- Etude et réalisation des circuits
- plans et schémas
- Organisation de la production, du chantier, cahier des charges
- Distribution de l’énergie :
- technologie des appareillages,
- réseaux BT/HT,
- électronique des puissances,
- commande des systèmes
- Utilisation de l’énergie :
- mise en œuvre des équipements,
- conformité, mise intensive en œuvre de la distribution
- Maintenance corrective : diagnostic et dépistage de la panneMaintenance préventive
- Gestion d’une commande
Déroulement
- Dates : Du 21/08/06 au 27/07/07
- Nb. h. en centre : 1100
- Nb. h. en entreprise : 560
- Durée hebdomadaire : 35
- Action groupe : oui
- Nombre de stagiaires : 12
- Entrée/sortie permanente : non
- Action individualisée : non
|